С какого возраста допускается заключать трудовые договоры и с соблюдением каких условий?

Решение:

Трудовые договоры могут заключаться с лицами, достигшими 16 лет. В некоторых случаях, с письменного согласия одного из родителей (попечителя) и с соблюдением определенных условий, трудовые договоры могут заключаться и с лицами, достигшими 15 лет (если они получили основное общее образование) или 14 лет (если они являются учащимися и выполняют легкий труд, не причиняющий вреда здоровью и не нарушающий учебный процесс).

Условия заключения трудового договора:

1. С 16 лет: По общему правилу, без дополнительных условий.
2. С 15 лет: При условии получения основного общего образования.
3. С 14 лет: Только для выполнения легкого труда, не причиняющего вреда здоровью и не нарушающего учебный процесс, с письменного согласия одного из родителей (попечителя) и органа опеки и попечительства.

Ответ: Трудовые договоры заключаются с лицами, достигшими 16 лет. В возрасте 15 лет - при получении основного общего образования. В возрасте 14 лет - при выполнении легкого труда с согласия родителей.