Решение:
Выходное пособие в размере среднего месячного заработка выплачивается при расторжении трудового договора в следующих случаях:
- Ликвидацией организации либо прекращением деятельности работодателем – физическим лицом.
- Сокращением численности или штата работников организации.
- Несоответствием работника занимаемой должности или выполняемой работе вследствие состояния здоровья в соответствии с медицинским заключением.
- Сменой собственника имущества организации (в отношении руководителя организации, его заместителей и главного бухгалтера).
- Восстановлением на работе работника, ранее выполнявшего эту работу, по решению государственной инспекции труда или суда.
Ответ: 1. ликвидацией организации либо прекращением деятельности работодателем – физическим лицом; 2. сокращением численности или штата работников организации.