Выберите темы, которые подходят для основной части собрания: 1) Ответы на вопросы сотрудников; 2) Представление коллективу нового сотрудника; 3) Разбор ошибок прошедшей инвентаризации; 4) Распределение задач на предстоящую генеральную уборку; 5) Напоминание сотрудникам о том, что они — команда, что они всегда могут обратиться к своему руководителю за помощью и поддержкой.

Для основной части собрания подходят темы:

1. Ответы на вопросы сотрудников;
2. Разбор ошибок прошедшей инвентаризации;
3. Распределение задач на предстоящую генеральную уборку.

Представление нового сотрудника и мотивационное напоминание лучше отнести к вводной или заключительной части собрания.

Ответ: 1, 3, 4.