Вопрос:

Вы проводите собеседование. Какие факторы будут являться рисками при выборе кандидата? Укажите минимум 3.

Ответ:

При выборе кандидата рисками могут быть:

  1. недостаток необходимых профессиональных знаний и навыков;
  2. отсутствие опыта работы или несоответствие опыта требованиям должности;
  3. низкая мотивация и отсутствие интереса к работе;
  4. несовпадение ожиданий кандидата и условий труда;
  5. конфликтность, безответственность или трудности в работе в команде;
  6. негативные рекомендации с предыдущего места работы;
  7. частая смена мест работы без объяснимых причин.

Ответ: недостаток компетенций, отсутствие необходимого опыта, низкая мотивация, конфликтность и несоответствие ожиданий кандидата условиям работы.