- А — индивидуальное лидерство. Руководитель достигает собственных целей, организуя выполнение задач командами.
- В — сетевое лидерство. Лидер выстраивает взаимодействие между людьми и использует их вклад для улучшения работы.
- С — транзакционное лидерство. Выполнение задач обеспечивается системой поощрений и наказаний, то есть методом «кнута и пряника».
Ответ: 1 — А, 2 — В, 3 — С.