Процесс включения человека в организационное окружение

Решение:

Процесс включения человека в организационное окружение — это социализация. Это комплексный процесс, в ходе которого индивид усваивает социальные нормы, ценности, знания и навыки, необходимые для успешной адаптации и функционирования в обществе и конкретной социальной группе, включая организацию.

Варианты ответа:

• Социализация
• Специализация
• Интеграция
• Дифференциация

Ответ: социализация.