Какой документ используется для оформления приказа о введении в действие новых правил внутреннего трудового распорядка?

Решение:

Для оформления приказа о введении в действие новых правил внутреннего трудового распорядка используется документ, который называется Приказ. Приказ является распорядительным документом, издаваемым руководителем организации для решения оперативных и других текущих вопросов.

Распоряжение обычно издается по оперативным вопросам, не требующим широкого распространения.

Договор — это соглашение двух или более сторон.

Заявление — это обращение к должностному лицу или в организацию с просьбой о совершении каких-либо действий.

Ответ: Приказ.