Модель управления, использующая четыре перспективы для согласования бизнес-деятельности с видением и стратегией организации, — это Сбалансированная система показателей (Balanced Scorecard).
Эта модель включает следующие перспективы: финансовую, клиентскую, внутренних бизнес-процессов, а также обучения и роста.