Что из перечисленного относится к видам отдыха, которые положены работнику по Трудовому кодексу?

Решение:

Согласно Трудовому кодексу Российской Федерации, к видам отдыха, которые положены работнику, относятся:

• Перерывы для отдыха и питания в течение рабочего дня.
• Ежегодный оплачиваемый отпуск.
• Выходные дни (еженедельный непрерывный отдых).

Ответ: Перерывы для отдыха и питания в течение рабочего дня, Ежегодный оплачиваемый отпуск, Выходные дни (еженедельный непрерывный отдых).