17 Александр устроился на работу. С ним был заключён трудовой договор. В соответствии с трудовым законодательством, что не входит в трудовые обязанности Александра? 1) соблюдение трудовой дисциплины 2) создание профессиональных союзов 3) соблюдение правил внутреннего трудового распорядка 4) соблюдение требований охраны труда Ответ:

Для ответа на вопрос необходимо знать трудовое законодательство Российской Федерации.

В соответствии с трудовым законодательством, в трудовые обязанности работника входит:

• соблюдение трудовой дисциплины;
• соблюдение правил внутреннего трудового распорядка;
• соблюдение требований по охране труда.

Создание профессиональных союзов - это право работника, а не обязанность.

Ответ: 2