7. Какие направления не используются для привлечения персонала: а) объявления в средствах массовой информации б) поиск необходимой кандидатуры с помощью сотрудников организации среди их знакомых и родственников (рекомендательный рекрутинг) в) поиск необходимой кандидатуры с помощью сотрудников спецслужб г) выезды в учебные заведения, готовящие специалистов соответствующих профессий и квалификации, и знакомство с выпускниками д) биржи труда е) рекрутинговые сайты ж) поиск среди самостоятельно заявивших о себе кандидатов 3) службы занятости и) опрос работников других предприятий к) кадровые агентства по подбору персонала л) социальные сети м) хедхантинг

Открыть фото

×